鸿合科技: 关于2026年度董事和高级管理人员薪酬（津贴）方案的公告内容摘要

鸿合科技股份有限公司于2026年3月17日召开第三届董事会第十九次会议，审议通过《关于2026年度高级管理人员薪酬（津贴）方案的议案》，并提交股东会审议《关于2026年度董事薪酬（津贴）方案的议案》。方案适用对象为在公司领取薪酬的董事、高级管理人员，期限为2026年1月1日至12月31日。薪酬由基本薪酬和绩效薪酬组成，绩效薪酬占比原则上不低于总额的50%。独立董事津贴为每人1.6万元/月，含税按月支付。高级管理人员按所任职务领取薪酬。薪酬按月支付，个税由公司代扣代缴。公司可根据经营情况实施中长期激励措施。