江苏金租 2025 年度环境、社会及治理报告摘要
证券代码：600901 证券简称：江苏金租
江苏金融租赁股份有限公司
江苏金租 2025 年度环境、社会及治理报告摘要
第一节 重要提示
和治理议题的相关影响、风险和机遇，以及公司可持续发展战略等相关事项，投资者
应当到 www.sse.com.cn 网站仔细阅读环境、社会及治理（ESG）报告全文。
江苏金租 2025 年度环境、社会及治理报告摘要
第二节 报告基本情况
股票代码 600901
公司简称 江苏金租
公司名称 江苏金融租赁股份有限公司
报告范围 合并报表范围
时间范围 2025 年 1 月 1 日至 2025 年 12 月 31 日
《上海证券交易所上市公司自律监管指引第 14 号——可
持续发展报告（试行）》、全球可持续发展标准委员会
编制依据
（GSSB）《GRI 可持续发展报告标准》（2021 年）、中国
人民银行《金融机构环境信息披露指南》（2021 年）
（1）是否设置负责管理、监督可持续发展相关影响、风险和机遇的治理机构：√是，
该治理机构名称为董事会及战略委员会-高级管理层-各职能及业务部门、子公司
□否
（2）是否建立可持续发展信息内部报告机制：√是，报告方式及频率为公司董事会及
战略委员会负责审定公司 ESG 战略、愿景、目标等，对其有效性负责，并监督、检查、
评估公司 ESG 工作实施情况。高级管理层负责拟定公司 ESG 管理方针及策略，研究
ESG 市场趋势，识别与管理 ESG 相关风险，统筹管理 ESG 相关工作，并定期向董事会
及战略委员会汇报。各职能及业务部门、子公司负责具体落实 ESG 工作，推进 ESG 目
标，定期更新 ESG 指标，完成 ESG 报告的信息采集、编制和披露工作，跟踪防范 ESG
风险，并定期向经营管理层汇报。 □否
（3）是否建立可持续发展监督机制，如内部控制制度、监督程序、监督措施及考核情
况等：√是 ，相关制度或措施为2025 年公司构建国际化气候风险管理体系，主动将
环境、社会及公司治理要素融入企业发展战略及日常管理中，构建并不断完善 ESG 管
理及信息披露体系。公司董事会及战略委员会充分履行 ESG 相关事项的决策与监督职
责，定期召开相关会议，针对 ESG 治理、公司治理、全面风险管理、消费者权益保护
等领域的议案、报告开展审议工作。 □否
公司是否通过访谈、座谈、问卷调查等方式开展利益相关方沟通并披露：√是 否
江苏金租 2025 年度环境、社会及治理报告摘要
利益相关方 关注内容 沟通方式
股东和投资者 全面风险管理 股东会
公司治理 交易所网站信息披露及互
合规管理 动平台
商业道德 投资者沟通会议及调研
电话、邮件
公司官网、微信公众号等
新媒体平台
政府及监管机构 服务实体经济 配合监管机构检查
绿色金融 定期沟通与汇报
党建工作 公开信息披露
公司治理 坚持助农等帮扶活动
合规管理 开展气候风险识别
社会贡献
应对气候变化
普惠金融
客户 消费者权益保护 客户投诉热线、满意度调
数据安全与客户隐私保护 查
数字金融 微信公众号等新媒体平台
普惠金融 完善客户隐私保护机制
应用金融科技技术
普惠金融项目落地
员工 员工雇佣与权益 员工招聘战略
员工培训与发展 员工培训体系
工会文体活动
建立意见反馈平台
供应商和合作伙伴 采购管理 供应商考察
合规管理 制定采购管理办法
商业道德 反商业贿赂制度建设
招投标活动
社区和环境 绿色运营 志愿者与志愿者活动
绿色金融 乡村振兴、社会贡献等公
应对气候变化 益项目调研及实施
社会贡献 节能减排、推广无纸化运
营
发展可持续金融
江苏金租 2025 年度环境、社会及治理报告摘要
序号 公司 ESG 报告 重要性分析 对应上交所可持续发展报告
议题名称 指引议题名称
□财务重要性
√双重重要性
□财务重要性 废弃物处理、环境合规管理、
□双重重要性 经济
□财务重要性
√双重重要性
□财务重要性
□双重重要性
□财务重要性
√双重重要性
□财务重要性
供应链安全、平等对待中小
企业
□双重重要性
□财务重要性
消费者权益保
护
√双重重要性
□财务重要性
数据安全与客
户隐私保护
□双重重要性
□财务重要性
员工培训与发
展
□双重重要性
□财务重要性
员工雇佣与权
益
□双重重要性
□财务重要性
√双重重要性
□财务重要性
√双重重要性
江苏金租 2025 年度环境、社会及治理报告摘要
序号 公司 ESG 报告 重要性分析 对应上交所可持续发展报告
议题名称 指引议题名称
□财务重要性
反商业贿赂及反贪污、反不
正当竞争
□双重重要性
□财务重要性
□双重重要性
□财务重要性
□双重重要性
□财务重要性
√双重重要性
注：《上海证券交易所上市公司自律监管指引第 14 号——可持续发展报告（试
行）》规定的议题对公司不具有重要性的有污染物排放、生态系统和生物多样性保
护、科技伦理、平等对待中小企业、尽职调查、利益相关方沟通。其中，尽职调查
与利益相关方沟通是公司议题重要性评估的重要步骤，不作为议题进行评估。平等
对待中小企业已在“社会篇：规范采购，协同发展”章节中回应，截至 2025 年末，
公司应付账款（含应付票据）余额未达到 300 亿元或占总资产 50%，且不存在逾期未
支付供应商款项的情形。其余议题均在报告“对标索引表”中进行解释说明。
