海辰储能2025年度ESG报告解读

厦门海辰储能科技股份有限公司（以下简称“海辰储能”或“公司”）于2026年4月15日发布其2025年度环境、社会及管治（ESG）报告。报告详细披露了公司在可持续发展战略、环境管理、社会责任及公司治理方面的实践与绩效。作为全球锂离子储能电池出货量排名第二的企业，海辰储能在报告期内首次参与EcoVadis评级即获80分“金牌”认证，位居中国电池与储能行业首位。重庆制造基地于2026年1月入选全球“灯塔工厂”，成为全球储能电池领域首个获此殊荣的智能制造典范。

环境维度：绿色创新与低碳转型

应对气候变化与碳排放在险价值

公司于2025年3月通过科学碳目标倡议（SBTi）近期目标审核，承诺于2034年前实现自身运营温室气体排放量（范围一+范围二）较2023年减少58.80%。2025年，公司自身运营温室气体排放强度（范围一+范围二）为6,616.50吨二氧化碳当量/吉瓦时，较2023年减少38.95%，连续第二年实现下降。公司引入央行及监管机构绿色金融网络（NGFS）情景框架，测算碳在险价值（CVaR）。在最严格的2050年净零排放情景下，有序转型路径下CVaR预计为5.57%，风险总体可控；在延迟转型路径下，CVaR将从2030年的0.30%迅速升至2050年的6.83%，显示短期集中释放风险。

清洁技术机遇与循环经济

公司2025年主营业务收入全部来源于清洁能源领域，专注于储能电池及系统。报告期内，累计有效申请清洁技术专利数量达4,797件，累计已授权清洁技术专利2,609件。公司推进回收技术产业化应用，规划形成15,000吨材料年回收处理产能，整电芯回收率达70.30%。在废弃物管理方面，有害废弃物排放强度为63.93吨/吉瓦时，较2023年减少53.68%；无害废弃物排放强度为1,791.32吨/吉瓦时，较2024年减少16.78%。

环境管理与资源优化

公司已实现量产制造基地ISO 14001环境管理体系认证覆盖率100%，ISO 50001能源管理体系认证覆盖率达100%。综合能源消耗密度（单位销售量）为15.20吉瓦时/吉瓦时，较2023年下降6.66%。总耗水量为1.78百万立方米，耗水量强度为0.03百万立方米/吉瓦时。公司采用WWF Water Risk Filter工具评估运营基地及供应链水资源风险，结果显示部分关键流域水资源风险在悲观情景下至2050年呈上升趋势。

社会维度：员工赋能与能源平权

员工权益与多元化

2025年，公司全职员工总数为8,722人，其中女性员工占比23.64%，管理职位女性员工占比14.61%。公司实现全职员工培训覆盖率100%，员工接受培训总时数达124,904.30小时，每名员工接受培训平均小时数为14.32小时。普通员工男女报酬比例为93.88%，高级管理员工男女报酬比例为66.40%。重大事故发生率与职业病患病数均为0起，职业健康体检覆盖率达100%。

可持续供应链管理

公司将ESG关键绩效指标纳入供应商年度综合绩效评价体系。2025年，接受ESG审查的供应商数量为112家，覆盖上一财年供应商采购额的68.00%。供应商ESG审查纠正措施实施率为100%。公司对5家一级供应商开展冲突矿产及负责任矿产现场审核，2025年度未发现高风险冶炼厂的存在。

社会价值与能源平权

公司秉持“让绿色能源惠及全人类”的使命，HeroEE系列户用储能产品已覆盖32个国家，累计出货量达260 MWh，相当于为114户家庭提供全年稳定电力。公司凭借“以储能解决方案践行，让能源平权更进一步”的创新实践，荣获“绿点中国·2025年度绿贝案例”。2025年，公司社会公益投入总金额为162.38万元，参与志愿服务人数72人，志愿服务时长为191小时。

治理维度：合规经营与国际标准

公司治理与风险管理

公司董事会由7名董事组成，其中独立非执行董事3名，占比42.86%；女性董事1名，占比14.29%。公司发布《董事会独立性声明》，并参考香港联交所《企业管治守则》要求设置独立董事比例。2025年，公司顺利通过ISO 37301合规管理体系及ISO 37001反贿赂管理体系两项国际权威认证，标志着公司在合规治理领域迈上新台阶。公司已进行腐败风险评估的运营点占比100%，员工廉洁培训覆盖率达100%。报告期内，公司未发生已识别的重大利益冲突事件，无经确认的腐败事件。

信息安全与隐私保护

公司制定并实施《信息安全管理手册》等内部制度，累计30名成员获得ISO 27001内审员资质认证。量产制造基地ISO 27001信息安全管理体系认证覆盖率达100%。员工信息安全培训覆盖率达100%。报告期内，无经确认的泄露、失窃或丢失客户资料事件。

关键定量指标汇总

漂绿识别与综合观察

报告整体数据披露较为全面，除美国制造基地因下半年投产未纳入部分环境绩效统计外，核心数据覆盖完整。公司将ESG KPI纳入管理层激励体系，并设立绩效考核评分表与季度复盘机制，具备管理闭环特征。EcoVadis“金牌”评级与“灯塔工厂”认证均为第三方权威认可，增强了报告的可信度。但需要注意的是，报告中“与气候相关机遇投融资金额”为6,503万元，较2024年的79.99万元有显著增长，但“与气候相关机遇资产金额”为3,145,043.61万元，占比较2024年的100%下降，投资者应关注该比例变化背后的资产结构解释。

本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读，不构成任何投资建议。

郑重声明：相关内容不构成任何投资建议，股市有风险，投资需谨慎。