西藏天路(600326)2025年度ESG报告解读

报告概览

西藏天路于2026年4月10日发布其首份可持续发展报告，全面披露2025年度在环境、社会及治理（ESG）方面的实践与绩效。报告期内，公司实现营业收入35.51亿元，同比增长13.15%；利润总额-4524.19万元，同比减亏65.86%。公司总资产123.11亿元，资产负债率51.93%。

环境维度（E）

应对气候变化

公司温室气体总排放量为1,402,897.05吨二氧化碳当量，其中范围一排放1,224,620.49吨，范围二排放178,276.56吨，排放密度为395.07吨二氧化碳当量/百万元营收。公司通过余热发电系统全年产生清洁电力超1.08亿度，相当于减少13,321.09吨标准煤的外购能源需求。截至报告期末，已投运项目累计直接减少二氧化碳排放约1,200吨。

能源利用

公司能源消费总量357,733.12吨标准煤，综合能耗100.74吨标准煤/百万元营收。直接能源消耗330,222.70吨标准煤，间接能源消耗27,510.43吨标准煤。公司推进永磁电机技改、余热发电等节能项目，昌都高争通过5项技改实现设备运行综合能耗降低18%。

水资源与废弃物

水资源消耗总量1,825,722.80吨，密度514.15吨/百万元营收。废弃物排放总量1,265.31吨，其中无害废弃物1,263.10吨，有害废弃物2.21吨，排放密度0.36吨/百万元营收。一般工业固废综合利用率保持100%，昌都高争通过废循环系统实现回用量达72.48万吨。

污染物排放与合规

主要污染物排放达标率100%，危险废物规范处置率100%。公司未发生因污染物排放导致的重大行政处罚。环境与安全生产投入2,938.67万元，环境/安全培训超1,600人次。

社会维度（S）

乡村振兴与社会贡献

乡村振兴总投入9,025.56万元，精准帮扶1,866人。依托在建项目雇佣当地农牧民1,489人次参与施工，为当地创收2,668.24万元。社会公益总投入100.5万元，开展志愿活动4场，参与112人次，志愿服务时长556小时。在定日县地震中，公司及控股公司捐赠物资价值31万元，530名员工参与捐款16万元。

创新驱动

研发总投入8,957.08万元，占销售收入比例超2.5%。拥有研发技术人员363人，占员工总数19.77%。累计持有有效专利200项，其中发明专利36项、实用新型专利164项。公司拥有高新技术企业5家。

产品安全与质量

产品出厂合格率100%，客户满意度保持在98%以上。公司未发生产品与服务相关的重大安全与质量责任事故。

员工权益

员工总数1,836人，劳动合同签订率100%。男性占比72.8%，女性27.2%。员工培训总时长72,174小时，安全培训9,790小时。员工福利总支出超2,000万元。报告期内因工死亡1人，因工受伤4人，因伤损失工作日150天。公司已设定零重大工伤事故等目标。2022年度实施的限制性股权激励因业绩考核未达标，已于2025年9月全部回购注销。

供应链安全

子公司昌都高争供应商合同中包含环境与劳工要求条款的比例已达90%。

治理维度（G）

公司治理结构

公司党委下设16个党支部，党员299名。董事会下设战略、审计、提名、薪酬与考核委员会，除战略委员会外其余委员会召集人均由独立董事担任。报告期内完成监事会撤改，相关职能由审计委员会承接。新制定制度2项，修订制度29项。内部控制审计意见为标准无保留意见。

反商业贿赂与反贪污

报告期内组织开展廉洁警示教育191人次，组织党员及中层干部签署廉洁自律承诺书。未发生经确认的商业贿赂或贪污相关案件。

反不正当竞争

公司严格遵守反垄断、反不正当竞争相关法律法规，未发生经确认的垄断或不正当竞争案件。

总结

西藏天路首份ESG报告较为全面地披露了其在环境、社会及治理方面的管理实践与绩效数据。报告遵循双重重要性原则，识别了气候变化、能源利用、产品质量、员工权益等关键议题，并建立了ESG治理框架。值得注意的是，报告披露了因工死亡1人的安全事故，体现了信息披露的平衡性。公司未来需持续关注碳排放强度下降、安全生产改善及ESG绩效与高管激励的挂钩等方向。

本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读，不构成任何投资建议。

郑重声明：相关内容不构成任何投资建议，股市有风险，投资需谨慎。

相关 ETF