华骐环保: 安徽华骐环保科技股份有限公司董事、高级管理人员薪酬管理制度内容摘要

安徽华骐环保科技股份有限公司制定了董事、高级管理人员薪酬管理制度，明确薪酬管理对象包括公司董事、高级管理人员。薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入构成，绩效薪酬占比原则上不低于50%。独立董事实行固定津贴制度，按年发放，不享受其他报酬。薪酬发放遵循公开、公正、透明原则，与公司效益、个人业绩挂钩。出现严重违纪、损害公司利益等情形的，将不予发放或追回绩效薪酬。制度由董事会薪酬与考核委员会负责制定与监督执行，经股东会审议通过后实施。