来源:证券之星经营分析
2026-08-26 19:06:49
一、战略基调与主题演变:从"十四五"收官到"十五五"开局
2025年年报将当年定位于"全面完成'十四五'收官",核心战略表述为建强"军机民机、国内国际、航机燃机"协同发展布局,强调"高质量发展根基更加稳固"。该年经营结果并不理想:营业收入463.31亿元,同比减少3.23%,管理层将原因归结为"客户需求变化,交付不及预期"。
2026年半年报的基调明显转向进攻。公司将其定位为"'十五五'开局之年",管理层提出锚定"三个一流"建设目标(一流的价值创造、一流的运营管理、一流的人才队伍),并首次在经营讨论中系统阐述中国航发"1+5+N"现代产业体系构建:在军用动力、商用动力、通航动力、民用燃机及制造服务业五大领域"深耕产业布局并加大市场开拓力度"。经营表述的核心从"完成交付"转向"以卓越交付驱动高质量增长",上半年营业收入207.55亿元,同比增长47.21%,创上市以来半年度营业收入新高。
战略重心的转移体现在三个层面:其一,从"存量任务完成"转向"增量市场开拓",军贸业务("紧密跟随国产军用飞机出口,加速军贸业务发展")首次被列入主业描述;其二,通航动力与民用燃机从产品研制阶段进入产业化落地阶段;其三,经营考核导向强化,公司制定并披露《2026年度"提质增效重回报"行动方案》,并将"产品售后有偿服务、发动机换件深度修理"列为新的利润增长点培育方向。
二、业务结构:主业驱动增长,新产业加速资本化
按营业收入分解信息(不含租赁相关收入),2026年上半年三大业务板块与上年同期及2025年全年对比情况如下:
| 业务板块 | 2026年上半年 | 2025年上半年 | 2025年全年 |
|---|---|---|---|
| 航空发动机及衍生产品 | 193.77亿元 | 128.88亿元 | 434.76亿元 |
| 外贸出口转包 | 8.86亿元 | 8.68亿元 | 19.51亿元 |
| 非航空产品及其他 | 4.72亿元 | 3.21亿元 | 2.32亿元 |
据上述分解数据计算,航空发动机及衍生产品业务收入同比增长约50.35%,贡献了上半年收入增量(约64.89亿元)的绝大部分;外贸出口转包业务同比增长约2.07%,明显滞后于主业;非航空产品及其他业务同比增长约47.04%,上半年收入已超过2025年全年水平(2.32亿元),主要系民品等业务扩张。
业务结构层面最显著的变化是通航动力公司的设立与资本引入。报告期内公司新设航发通航动力科技(上海)有限公司,该子公司上半年收到少数股东出资,带动合并少数股东权益增长28.15%(期末116.35亿元),同时以无形资产出资(无形资产增加22.24%)并使用闲置自有资金购买结构性存款(期末交易性金融资产20.00亿元)。通航动力公司上半年亏损,是少数股东损益同比减少70.27%的主要原因。这一安排显示公司正以"引入外部资本、独立法人运作"的方式推进通航动力产业布局,与2025年年报"与多家客户签署AEP100、AEP60E、AES100产品合作协议或意向采购合同"的规划形成衔接。
民用燃机板块进入密集验证期:子公司南方公司航改型DR5B燃机完成首台样机起动试验,DR15工业燃机开展热电联供示范运行,DR30已向用户交付20余台,DR30B、DR40完成功能性能试验,DR40B、DR40C、DR40E进入方案设计阶段;公司本部QD280已实现工程化应用。对比2025年年报仅披露"QD280配装太行25燃机发电机组并网一次成功",2026年上半年燃机产品谱系与进度披露明显细化。
三、经营计划执行:上半年收入进度与剩余履约义务
2025年年报披露的2026年度经营目标为:营业收入499.49亿元(其中航空发动机及衍生产品收入472.18亿元)、归母净利润5.24亿元。2026年上半年实现营业收入207.55亿元、归母净利润1.46亿元,按目标值计算完成率分别约为41.55%和27.86%。
该进度需要结合公司交付节奏评估。2025年全年营业收入463.31亿元中,第四季度单季实现234.19亿元,占全年比重约50.55%,交付高度集中于下半年。2026年半年报同时披露,截至期末已签订合同但尚未履行完毕的履约义务对应收入金额为265.39亿元,其中218.96亿元预计于2026年下半年确认收入,为下半年交付提供了一定的在手订单支撑。
对比上年经营计划执行情况:2025年度营业收入完成当年预算(476.63亿元)的97.21%,航空发动机及衍生产品收入完成预算(445.26亿元)的97.64%,归母净利润完成预算(5.92亿元)的107.09%。管理层对2025年未完成收入预算的解释为"客户需求变化,交付不及预期",而2026年上半年收入增长的解释转变为"生产均衡性提高,产品交付增加",交付能力修复是上半年经营改善的直接驱动因素。
四、研发与能力建设:专利产出与"十五五"技术布局
2026年上半年研发费用2.45亿元,同比增长14.56%;2025年全年研发费用7.73亿元,同比减少22.28%(管理层解释为"研发项目周期安排、投入节点"影响)。研发投入节奏呈恢复态势,但半年投入规模尚未回到2025年同期的同比高位(2025年上半年研发费用2.14亿元,同比增长14.54%)。
专利产出方面,2026年上半年申请发明专利267件,授权专利303件(其中发明专利294件);2025年全年申请专利784件(其中发明专利773件),授权专利527件(其中发明专利526件),并获得省部级科技成果9项。按半年折算,2026年上半年专利产出强度与2025年全年水平基本相当。
能力建设方向出现两个值得关注的表述变化。其一,研发组织层面,公司从2025年的"型号牵引和技术预研"双驱动模式,转向2026年上半年的"十五五"技术规划编制与"基础预研需求清单"梳理,即从年度研发执行转向五年周期技术布局,并明确提出"加速突破新一代航空发动机的关键技术,持续抢占行业技术标准话语权"。其二,数字化与供应链层面,2025年年报强调数字化转型蓝图与"品类+标签"供应链管理模式,2026年半年报进一步提出"强化重点产线能力建设,补齐短板弱项,加快数智化转型"。核心能力的构建方向正从单一制造能力向"研制批产、服务保障、数智化运营"复合能力延伸。
五、财务质量:收入创新高与毛利率、现金流的分化
| 指标 | 2026年上半年 | 2025年上半年 | 同比变动 |
|---|---|---|---|
| 营业收入 | 207.55亿元 | 140.98亿元 | +47.21% |
| 利润总额 | 2.69亿元 | 1.93亿元 | +39.26% |
| 归母净利润 | 1.46亿元 | 0.92亿元 | +59.32% |
| 扣非归母净利润 | 2.02亿元 | 0.38亿元 | +424.91% |
| 经营活动现金流量净额 | -74.61亿元 | -91.68亿元 | 改善18.62% |
数据表明三方面特征:
第一,盈利改善更多来自规模效应而非毛利提升。营业成本188.77亿元,同比增长50.37%,增速高于营业收入增速3.16个百分点,毛利率承压。但期间费用(销售费用1.39亿元、管理费用7.24亿元、研发费用2.45亿元、财务费用2.92亿元,合计约13.99亿元)同比增速远低于收入,费用刚性下的规模效应是扣非净利润大幅增长的主要来源。值得注意的是,扣非归母净利润(2.02亿元)高于归母净利润(1.46亿元),主要因非经常性损益为-0.55亿元,其中公允价值变动损失0.36亿元(贵州银行股价变动)、营业外支出0.38亿元(缴纳滞纳金增加87.07%)。
第二,盈利的绝对水平仍低。上半年归母净利率约0.70%,加权平均净资产收益率0.36%(同比增加0.13个百分点)。2025年全年归母净利润6.34亿元、扣非净利润2.94亿元,同比分别减少26.27%和62.81%,管理层解释为"新产品成熟度影响毛利额减少、财务费用增加"。2026年上半年财务费用2.92亿元,同比增加13.92%,管理层归因于"汇率变动影响汇兑损失增加",与2025年全年"带息负债规模增加、利息费用增加及汇兑损失增加"的表述延续。
第三,现金流与资金占用问题未消除。经营活动现金流量净额-74.61亿元,虽同比改善18.62%(销售商品收到现金增加),但公司仍明确提示"短期内'两金'占用高位运行,公司面临阶段性资金周转压力"。资产负债端印证了这一判断:短期借款期末321.96亿元(+24.14%,融资需求增加),应付账款347.19亿元(+29.95%,生产任务量增加、采购原材料和配套产品增加),应收票据11.34亿元(-77.45%,票据到期兑付及办理贴现),货币资金34.83亿元(-36.14%)。资金链条依赖借款与产业链占款维持,是当前经营规模扩张下最突出的结构性矛盾。
子公司层面出现分化:黎明公司上半年营业收入134.45亿元、净利润1.59亿元,是收入贡献主力;南方公司营业收入23.07亿元、净利润3.56亿元,盈利表现明显好于2025年全年(净利润0.18亿元);黎阳动力营业收入28.11亿元、净利润-1.45亿元,亏损较2025年全年(-1.10亿元)扩大。
六、风险认知演进:从合规风险转向增长风险
2025年年报列示的风险为技术创新风险、市场风险、财务风险、环保风险四项;2026年半年报调整为技术创新风险、人才储备风险、市场风险、财务风险四项,新增"人才储备风险",未再单列环保风险。风险结构的调整反映管理关注点的迁移:
其一,人才风险被前置。管理层表述为"专业技术人才储备、人员基础管理提升速度与公司转型升级高质量发展的战略要求存在一定差距,人才整体效能未充分激发",应对措施为"统筹推进'十五五'人力资源专项规划",与公司同期修订《董事及高级管理人员薪酬管理办法》(绩效年薪占年度薪酬比例原则上不低于60%)形成呼应,显示激励约束机制改革被纳入风险管理的配套手段。
其二,市场风险的表述更强调增量市场的不确定性。2026年半年报明确"提升高附加值产品的市场拓展仍然面临阻力",应对措施首次提出"努力开启增长的'第二曲线'",并将商用动力、通航动力、民用燃机产业布局列为市场开拓的核心路径。这与2025年年报"紧盯国家战略需求及民机、燃机未来发展方向"的表述相比,风险敞口从存量订单转向新产业培育成效。
其三,财务风险的应对措施细化。2026年半年报在延续"深化存货全流程精细化管控"的基础上,新增"依托回款考核与责任问责机制"和"对接金融机构申报政策性优惠贷款,有效降低财务费用"两项措施,与财务费用持续上升(2025年全年+37.35%、2026年上半年+13.92%)的背景一致。
综合结论
2026年半年报呈现的经营图景是:交付能力修复驱动收入创半年度新高,主业(航空发动机及衍生产品)贡献几乎全部增量;通航动力、民用燃机等新产业通过新设子公司、引入少数股东资本和产品谱系化推进加速落地,"1+5+N"产业体系构建进入执行期;扣非净利润同比大增424.91%显示盈利质量改善,但归母净利率、净资产收益率仍处低位,毛利率承压、经营现金流为负与"两金"高位运行构成持续性约束。
需要跟踪的矛盾点包括:营业成本增速(+50.37%)持续高于收入增速(+47.21%)对毛利空间的挤压;外贸出口转包业务增速(约+2.07%)显著落后于主业,国际业务增长动力不足;黎阳动力亏损扩大;通航动力公司引入外部资本后的经营效率。此外,上半年营业收入完成全年目标(499.49亿元)的41.55%,结合2025年第四季度占全年收入约50.55%的历史交付节奏及218.96亿元预计下半年确认的剩余履约义务,全年目标达成的关键在于下半年交付兑现程度。
郑重声明:相关内容不构成任何投资建议,股市有风险,投资需谨慎。
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