海正药业(600267)2025年度ESG报告解读

海正药业于2026年4月8日发布2025年度ESG报告，系统披露其在环境、社会及治理（ESG）方面的战略、管理与绩效。报告期内，公司实现营业收入1,054,964.10万元，归属于上市公司股东的净利润54,070.78万元。作为国有控股综合性制药企业，海正药业围绕“创新驱动、多元突破、聚力共赢”战略方针，将ESG理念融入日常运营，在合规治理、绿色转型、科技创新及社会责任等领域协同发力。

守正立制，稳健前行

ESG治理架构

海正药业建立了权责清晰的ESG治理体系：董事会为最高决策机构，下设战略与可持续发展委员会，负责监督ESG战略实施；ESG执行委员会负责策略制定与目标跟踪；ESG办公室协调跨部门执行。2025年，公司制定《ESG管理办法》，并将ESG关键指标逐步纳入绩效管理体系。

企业管治

• 董事会由9名成员组成，其中女性董事4名（占比44.44%），较2024年的14.29%大幅提升。
• 报告期内，董事会召开13次会议，战略与可持续发展委员会召开1次，审计委员会8次，提名委员会2次，薪酬与考核委员会3次。
• 公司发布《合规白皮书》，瀚晖制药及三家子公司通过ISO 37001反贿赂管理体系认证。
• 商业道德培训覆盖100%员工，全体员工签署《合规确认书》。
• 报告期内未发生商业贿赂及贪污诉讼案件，未发生信息泄露事件。
• 内部审计3次，外部审计3次，新增整改事项26项，完成整改83项。

正心制药，护佑生命

创新驱动

• 自主研发的KIF18A抑制剂HS387片获中国和美国FDA临床试验批准，进入临床研究。
• 与英矽智能达成AI制药战略合作，已完成临床前候选化合物（PCC）提名。
• 合成生物学领域取得突破：β-榄香烯纯度达99%以上，生产周期缩短90%。
• 与浙江工业大学共建“合成生物制造创新研究院”，与华东合成生物学产业技术研究院合作开发生物法合成肝素项目（总金额1.2亿元）。

产品质量安全

• 质量安全培训覆盖率98.56%，累计培训406,447.64小时。
• 产品召回0次，未发生因产品质量问题导致的健康安全事件。
• 40个API产品通过FDA认证，14个制剂产品通过FDA认证。
• 上线质量风控系统（MAH、稳定性报告、公用系统三大模块），实现与LIMS系统对接，自动预警。

可持续供应链

• 截至报告期末，共有供应商4,470家（国内4,447家，海外23家）。
• 已签署供应商行为准则的主要供应商占比68%，已签署社会责任框架协议的主要供应商占比63%。
• 所有采购员100%接受可持续采购培训。
• 向女性主导的供应商采购额约1,500万元，同比增长近40%。
• 设定2030年可持续采购目标：战略关键供应商100%签署行为准则，80%供应商签署包含社会及环境要求的合同条款。

优质客户服务

• 客户服务满意度得分98.69分。
• 负责任营销培训19次，总时长31.5小时，覆盖207人。
• 未发生产品和服务信息与标识的违规事件，未发生市场营销违规事件。
• 完成8个品种的适老化说明书更新。

向绿而行，共护共生

应对气候变化

• 2025年首次核算范围3碳排放，完善温室气体盘查能力。
• 能源消耗总量132,324.83吨标准煤，能源消耗密度12.54吨标准煤/百万元（2024年为10.06）。
• 外购绿电24,049,000千瓦时（2024年为2,659,000千瓦时），同比增长804%。
• 实施空压系统升级（预计年节电240万度）、制氮机替代（预计年节电43万度）等节能项目。

环境管理体系

• 6家单位全部通过ISO 14001环境管理体系认证，覆盖率100%。
• 环保总投入10,673.99万元，未收到环境相关违规处罚。
• 接受过环境问题培训的员工占比99.92%。

排放与废弃物管理

• 设定2030年目标：以2024年为基准，二氧化硫万元产值排放量下降5%，万元产值废弃物重量下降10%。
• 新增RTO设备实现“一用一备”，提升废气治理稳定性。

资源效率与生态保护

• 水资源使用密度387.69吨/百万元（2024年为346.58）。
• 水循环使用率93.43%（2024年为93.25%）。
• 累计收集并回用纯水及中水约120,000吨。
• 台州厂区万元产值综合能耗（水、电、气）较2024年下降5.4%。
• 未发生因生产运营对周边地区生物多样性造成破坏的事件。

聚才成势，温暖同行

员工雇佣与权益

• 劳动合同签订率100%，社会保险覆盖率98.83%。
• 未发生童工或强迫劳动事件，未发生歧视或骚扰事件。
• 劳工与人权相关培训人数达2,187人。

员工培训与发展

• 培训总时数755,819小时，人均受训时数84.73小时（2024年为48.06小时）。
• 培训次数50,465次，培训总投入685万元。
• 接受绩效与职业发展评估的员工比例95.83%。
• 实施“攀登者训练营”“北斗星训练营”等分层人才培育项目。

职业健康与安全

• 重特大职业健康安全事故数为0，一般事故千人负伤率小于5‰。
• 通过ISO 45001职业健康安全管理体系认证。
• 职业病体检覆盖率100%。
• 健康与安全培训总时数156,133小时，人均27.01小时。
• 南通基地全年发现隐患1,099条，整改率100%。

同心共济，善行致远

乡村振兴与社区公益

• 乡村振兴与公益慈善费用投入2,267.44万元（2024年为1,070.45万元）。
• 志愿服务总参与人数149人，员工年度参与志愿活动累计411小时。
• 向西藏、四川、贵州等六省份基层地区捐赠药品总价值超千万元。
• 与江苏如东县六份头村结对帮扶，吸纳当地员工37人。

总结与展望

海正药业2025年度ESG报告披露内容详实，数据覆盖三年对比，首次核算范围三碳排放，并设定了2030年减排与可持续采购目标。公司治理层面，女性董事比例大幅提升至44.44%，商业道德体系通过国际认证。环境方面，碳排放强度因盘查方法优化有所上升，但绿电采购增长显著，节能项目持续推进。社会方面，员工培训投入加大，人均培训时长增长76%，职业健康安全保持零重大事故。投资者需关注碳排放强度上升趋势及废弃物产生密度增加，后续需观察公司减碳路径的实际执行效果。

本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读，不构成任何投资建议。

郑重声明：相关内容不构成任何投资建议，股市有风险，投资需谨慎。