新钢股份: 012-新钢股份关于2026年度董事、高级管理人员薪酬方案的公告内容摘要

新余钢铁股份有限公司于2026年4月17日召开第十届董事会第十五次会议，审议通过《关于确认董事和高管2025年度薪酬及2026年度薪酬方案的议案》。独立董事及外部董事2026年度津贴为税前每年12万元，非独立董事在公司任职的按岗位领取薪酬，不在公司任职的按年度发放津贴，由股东会审议批准。高级管理人员薪酬依据劳动合同、岗位职责、绩效考核结果等确定，包括基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入，绩效薪酬占比原则上不低于50%。薪酬为税前金额，个人所得税由公司代扣代缴。离任人员按实际任期和绩效计算薪酬。

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