证券代码：688116 证券简称：天奈科技 公告编号：2026-056
转债代码：118005 转债简称：天奈转债
江苏天奈科技股份有限公司董事会
薪酬与考核委员会关于公司 2026 年限制性股票激励计划
首次授予激励对象名单的核查意见及公示情况说明
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性
陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。
江苏天奈科技股份有限公司（以下简称“公司”）于 2026 年 6 月 12 日召开了
第三届董事会第三十四次会议，审议通过了《关于公司<2026 年限制性股票激励
计划（草案）>及其摘要的议案》等相关议案，根据《上市公司股权激励管理办法》
（以下简称“《管理办法》”）等法律法规的相关规定，公司对 2026 年限制性股
票激励计划（以下简称“本次激励计划”）拟首次授予的激励对象名单在公司内
部进行了公示。公司董事会薪酬与考核委员会结合公示情况对拟首次授予的激励
对象名单进行了核查，相关公示及核查情况如下：
一、公示情况及核查方式
公司于 2026 年 6 月 13 日至 2026 年 6 月 22 日在公司内部对拟首次授予激励对
象的姓名和职务进行了公示，公示期共计 10 天。在公示期限内，公司员工可通过
书面方式或邮件方式进行反馈，公司会对相关反馈进行记录。
截至公示期满，公司董事会薪酬与考核委员会未收到任何员工对本次激励计
划拟首次授予激励对象提出的异议。
公司董事会薪酬与考核委员会核查了本次激励计划拟首次授予激励对象的名
单、身份证件、拟首次授予激励对象与公司（含全资子公司、控股子公司）签订
的劳动合同或聘用合同、拟首次授予激励对象在公司担任的职务等相关信息。
二、董事会薪酬与考核委员会核查意见
根据《管理办法》《上海证券交易所科创板股票上市规则》《激励计划（草案）》
的规定和公司对拟首次授予激励对象名单的公示情况，并结合董事会薪酬与考核
委员会的核查结果，董事会薪酬与考核委员会发表核查意见如下：
励对象的情形：
（1）最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选；
（2）最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；
（3）最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处
罚或者采取市场禁入措施；
（4）具有《中华人民共和国公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人
员情形的；
（5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
（6）中国证监会认定的其他情形。
司）董事（不含独立董事）、高级管理人员、核心技术人员、中层管理人员、核心
技术骨干以及核心业务骨干。列入本次激励计划拟首次授予的激励对象具备《中
华人民共和国公司法》等法律、法规及规范性文件和《江苏天奈科技股份有限公
司章程》规定的任职资格，均符合《管理办法》《上海证券交易所科创板股票上市
规则》等规定的激励对象条件，符合《激励计划（草案）》规定的激励对象范围。
虚假、故意隐瞒或引起重大误解之处。
综上，公司董事会薪酬与考核委员会认为，列入公司本次激励计划拟首次授
予的激励对象均符合《管理办法》《上海证券交易所科创板股票上市规则》等法律
法规及规范性文件所规定的激励对象条件，符合《激励计划（草案）》规定的激励
对象范围，其作为公司本次激励计划激励对象的主体资格合法、有效。
特此公告。
江苏天奈科技股份有限公司
董事会薪酬与考核委员会
