股市必读：华电能源（600726）5月15日主力资金净流出1.25亿元，占总成交额4.25%

截至2026年5月15日收盘，华电能源(600726)报收于7.62元，下跌4.75%，换手率5.17%，成交量386.71万手，成交额29.55亿元。

当日关注点

• 来自交易信息汇总：5月15日主力资金净流出1.25亿元，占总成交额4.25%。
• 来自公司公告汇总：华电能源完成董事会换届选举，郎国民当选董事长，魏宁任总经理，并公布新一届高管团队名单。

交易信息汇总

资金流向

5月15日主力资金净流出1.25亿元，占总成交额4.25%；游资资金净流出5675.09万元，占总成交额1.92%；散户资金净流入1.82亿元，占总成交额6.17%。

公司公告汇总

第十二届董事会第一次会议决议公告

华电能源股份有限公司于2026年5月15日召开第十二届董事会第一次会议，审议通过选举郎国民为公司董事长；选举产生董事会各专门委员会成员；聘任魏宁为总经理，黄坚为副总经理、总工程师，付璐璐为总会计师、董事会秘书，姜国涛、安艳峰为副总经理；聘任于淼为证券事务代表；审议通过制定公司2026年度“提质增效重回报”行动方案；修订公司“三重一大”事项决策权责清单及部分内部管理制度。

黑龙江博润律师事务所关于华电能源股份有限公司2025年度股东会律师见证之法律意见书

黑龙江博润律师事务所对华电能源股份有限公司2025年度股东会进行了见证，并出具法律意见书。本次股东会由公司董事会召集，于2026年5月15日在哈尔滨召开，采取现场与网络投票相结合方式。会议审议并通过了董事会工作报告、财务决算与预算、利润分配预案、年度报告、变更会计师事务所、董事薪酬、投资计划、发行永续中期票据、董事会换届选举等议案。表决程序合法，表决结果有效。出席股东及代理人资格符合法律规定。

2025年度股东会决议公告

华电能源股份有限公司于2026年5月15日召开2025年度股东会，会议审议通过了《2025年度董事会工作报告》《2025年度财务决算和2026年度财务预算报告》《2025年度利润分配预案》《2025年年度报告及摘要》《变更会计师事务所》《2025年度董事薪酬》《2026年投资计划》《申请注册并发行永续中期票据》《董事和高级管理人员薪酬管理制度》等议案。会议还进行了董事会换届选举，选举郎国民、魏宁、李红淑、朱凤娥、郑钢为第十二届董事会非独立董事，张劲松、姜明辉、宋婉凝为独立董事。所有议案均获通过，无否决议案。会议表决程序及结果合法有效。

关于2026年度“提质增效重回报”行动方案的公告

华电能源股份有限公司制定《2026年度“提质增效重回报”行动方案》，聚焦主责主业，提升经营质量，巩固煤炭、发电及供热业务，优化成本管控与债务结构。加快绿色转型，推进新能源项目及智能化建设。完善公司治理机制，强化“关键少数”责任，提升投资者回报能力，加强投资者沟通，推动市值与价值匹配。该方案为前瞻性陈述，实施存在不确定性。

关于董事会完成换届选举及聘任高级管理人员、证券事务代表的公告

华电能源股份有限公司于2026年5月15日完成董事会换届选举，选举郎国民为董事长，魏宁、李红淑、朱凤娥、郑钢为非独立董事，张劲松、姜明辉、宋婉凝为独立董事，王涛为职工董事。同日召开第十二届董事会第一次会议，选举产生各专门委员会成员，并聘任魏宁为总经理，黄坚为副总经理、总工程师，付璐璐为总会计师、董事会秘书，姜国涛、安艳峰为副总经理，于淼为证券事务代表。曹玉昆、马雷不再担任独立董事。公告同时披露了相关人员联系方式。

华电能源股份有限公司董事和高级管理人员薪酬管理制度

华电能源股份有限公司制定董事和高级管理人员薪酬管理制度，明确薪酬管理原则、机构职责、薪酬结构及标准。独立董事领取固定津贴，非独立董事在公司任职的按兼任职务领取薪酬。高级管理人员薪酬由基本年薪、绩效年薪和任期激励组成，绩效年薪占比不低于60%。薪酬与公司经营状况、个人绩效挂钩，任期激励不超过任期内年度薪酬总和的20%。薪酬调整参考行业水平、通胀、公司经营及个人岗位变化。制度经股东会审议通过后生效。

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