据报英特尔(INTC)开展新一轮裁员 数据中心板块成调整重点

金吾财讯 | 据外媒报道，英特尔(INTC)正启动新一轮人员优化，本次调整聚焦数据中心与 AI 事业部，以精简架构、压缩运营成本，顺应全球科技行业结构性裁员大趋势。

英特尔官方发言人对外表示，此次组织调整属于公司整体提效战略一环，仅优化岗位人员配置，不会改动现有产品规划与长期技术路线，并将为受影响员工提供配套过渡支持。目前公司尚未披露本轮裁员具体波及人数。数据中心事业部是英特尔 AI 算力核心板块，主营服务器 CPU、定制化 AI 芯片，2026 年一季度该业务营收 50.5 亿美元，同比增长 22%，是集团为数不多实现增长的业务线。

据报道，2025 年 3 月接任 CEO 的陈立武上任后便推行全球裁员 15% 的重组计划，截至目前美国地区已有超 5000 名员工离职，裁员集中在加州、俄勒冈、亚利桑那、德克萨斯四大核心厂区，多数人员削减动作已于 2025 年落地。在持续降本推动下，英特尔股价走出低谷，近一年累计涨幅超 300%。

市场将在 7 月 23 日盘后迎来英特尔二季度财报，机构一致预期当期营收 144.5 亿美元，调整后每股收益 0.22 美元，对比去年同期 128.6 亿美元营收、每股亏损 0.10 美元的表现，盈利预期大幅改善，裁员降本举措被视作业绩修复关键抓手。

行业数据层面，裁员追踪平台 Layoffs.fyi 统计显示，2026 年全球科技行业累计裁员 121326 人，规模已逼近 2025 全年 122606 人的总量，AI 算力军备竞赛下，头部企业普遍通过人员精简释放资金投向数据中心、高端芯片研发。

市场分析指出，英特尔持续收缩人员是行业典型转型缩影：通过削减低效岗位，将资本与人力倾斜至 AI 芯片、高端服务器赛道，应对英伟达、AMD 的双重竞争。但投资者仍需警惕，若二季度业绩不及预期，持续裁员带来的人力精简红利或难以对冲算力研发高额投入，压制企业中长期盈利空间。