最新！傅友兴，离任

【导读】广发基金发布公告，傅友兴因个人原因离任

中国基金报记者 方丽

公募基金行业再迎重磅人事调整。

3月13日，广发基金发布公告称，基金经理傅友兴正式离职，并卸任其管理的全部公募产品——广发稳健增长混合、广发睿阳三年定开混合。两只基金将分别由此前与他共同担任基金经理的周智硕、王瑞冬独立负责，投资运作实现无缝衔接。

作为股债平衡策略的标杆性基金经理，傅友兴的离任引发市场高度关注。业内人士表示，目前基金经理流动逐渐常态化，“平台型、团队制、一体化、多策略”已成为基金公司构建投研体系的整体目标，过于依赖“明星基金经理”的时代已经过去。

3月13日，广发基金发布公告称，基金经理傅友兴离职，同时卸任所管理的广发稳健增长和广发睿阳三年定开。傅友兴卸任后，广发稳健增长将由此前共同管理的基金经理周智硕继续管理，广发睿阳三年定开则由此前共同管理的基金经理王瑞冬管理。

公开资料显示，傅友兴证券从业年限近24年，是历经多轮牛熊的行业老将，其管理时间最长、市场影响力最大的产品为广发稳健增长，管理周期超11年。

该基金成立于2004年，作为经典股债平衡型基金，成立22年来业绩表现亮眼。截至2026年3月11日，广发稳健增长累计回报达1271.15%，相对业绩比较基准超额回报953.19%，年化回报12.86%，年化波动率为17.87%。凭借出色的收益风险比，该基金成为业内平衡型产品的标杆，也是大量机构及个人投资者的核心底仓配置标的。

傅友兴离任后，接任的两位中生代基金经理备受市场瞩目。这两位基金经理均为广发基金内部培养，投资经验丰富，风格与产品定位高度匹配。

周智硕证券从业超16年，其中，公募基金管理经验超7年。他的投资理念是以个股风险收益比及风险剩余为核心，坚持自下而上选股，关注每一笔交易可能给组合带来的损失，并制定了严格的减仓条件。

周智硕认为，质地优秀是公司穿越周期、持续创造超额的基础，估值保护则是产品稳健的基石。未来，他将继续加强基本面研究与市场跟踪，寻找量、价、利润率超预期带来利润持续成长的公司，力争为持有人实现超越基准的收益。

王瑞冬拥有13.5年证券从业经验、5年组合管理经验，在广发基金任职超10年，在个股选择和组合管理方面深受傅友兴影响。

王瑞冬认为，稳定的阿尔法来自竞争优势，包括品牌、专利、规模优势、网络效应、客户的高转换成本等，未来将通过深入研究，挖掘内在价值。基于此，其构建组合的策略是以挖掘阿尔法为主，同时阶段性参与贝塔品种，并通过估值管理降低组合波动。

业内人士认为，周智硕和王瑞冬均是经验丰富且思维前沿的中生代基金经理，具有良好的主动管理能力。从共管期间的产品表现来看，相关产品风险特征、投资策略和风格保持稳定，为投资管理工作的平稳交接打下了坚实基础。

傅友兴离任，是近期公募行业人才调整的又一标志性事件。

实际上，近年来，公募基金经理离任数量维持高位，多位知名基金经理因个人规划、职业发展等原因调整岗位，核心产品的稳定性成为行业与投资者关注焦点。

Wind数据显示，截至3月11日，今年以来新上任的基金经理共有143名，离任的基金经理也达82名之多。而2023年、2024年、2025年离任基金经理的数量也均超过300人，其中不乏知名基金经理。

值得一提的是，监管一直倡导强化公募基金投研核心能力建设，完善投研能力评价指标体系，摒弃“明星基金经理”现象，强化“平台型、团队制、一体化、多策略”投研体系建设。

近年来，头部公募纷纷转变思路，通过提前共管、老带新、团队化运作等方式，降低对单一基金经理的依赖，推动投研模式从“单兵作战”向“体系化作战”转型。

业内人士表示，基金经理的平稳交接，本质是平台投研实力与体系化能力的体现。从管理人层面来看，广发基金近年来在夯实核心投研能力、加强投研体系建设等方面积极作为，通过体系化改革切实提升投资供给质量。

据广发基金介绍，一方面，该公司注重人才储备，在建立“基金经理学院”、设立人才培养周期、优秀基金经理带教等措施的助力下，构建了高密度、多元化的人才结构，以增强组织能力的稳定性，既保障了投资能力多样性和专业性的来源，也带动公司不断突破现有的认知格局和能力边界，实现投研体系的迭代升级。截至2025年末，公司权益类投研人员超过130名，投资人员平均从业年限超过14年，平均入司年限接近9年。

另一方面，广发基金通过建立投研协作小组、灵活策略投资小组等协同组织，促进投研人员在新兴产业等特定方向上认知的碰撞和深化，同时，鼓励在传统主观多头之外新策略、新模式的探索，实现了大平台、多策略的投研体系的巩固和优化，为实现更均衡、可持续的超额收益提供了保障。

业内人士表示，依赖个人明星的模式具有较强不确定性，而成熟的人才培养、团队协同与交接机制，能够保障产品风格稳定、业绩可持续，更好匹配长期资金与居民稳健理财需求。

编辑：黄梅

校对：王玥

制作：鹿米

审核：许闻

注：本文封面图由AI生成

版权声明

《中国基金报》对本平台所刊载的原创内容享有著作权，未经授权禁止转载，否则将追究法律责任。

授权转载合作联系人：于先生（电话：0755-82468670）