苏 泊 尔: 浙江苏泊尔股份有限公司董事会薪酬与考核委员会关于公司股权激励计划相关事项的审查意见内容摘要

浙江苏泊尔股份有限公司董事会薪酬与考核委员会于2025年10月23日召开2025年度第五次会议，审议通过《关于2022年限制性股票激励计划第二个解除限售期解除限售条件成就的议案》和《关于2023年股票期权激励计划第一个行权期行权条件成就的议案》。委员会对公司2022年限制性股票激励计划第二个解除限售期的解除限售条件及激励对象名单进行核查，认为激励对象资格符合相关规定，考核年度内绩效考核合格，满足公司及业务单元业绩考核指标，解除限售资格合法有效。同时，对公司2023年股票期权激励计划第一个行权期的行权条件及激励对象名单进行核查，认为激励对象资格符合相关规定，绩效考核合格，满足行权条件，可行权资格合法有效。