龙建股份: 龙建股份“三重一大”决策制度内容摘要

龙建路桥股份有限公司制定了“三重一大”决策制度，旨在规范公司法人治理和集体决策行为，确保决策合法合规、民主科学。该制度涵盖重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金运作四大类事项。重大决策事项包括公司发展方向、战略规划、资本运营等；重要人事任免涉及中层管理人员选聘、控股及参股企业高管委派等；重大项目安排涉及重大投资、科技研发、工程建设等；大额度资金运作涉及大额资金调动、捐赠等。决策应通过党委会、董事会或总经理办公会集体讨论决定，遇紧急情况可先行实施，事后确认。决策执行过程中如需调整，应重新履行决策程序。公司党委书记、董事长为主要责任人，纪委负责监督检查，违反制度将依据相关法规追究责任。该制度自印发之日起施行。